Статьи и исследования

Бухгалтер «в квадрате»

Бухгалтерия это, конечно, не центр вселенной, но уж точно перекресток всей деловой жизни.

Как принять на работу главного бухгалтера

Как требования к главбуху зависят от специфики предприятия Что следует уточнить при собеседовании

Консалтинг более востребован, чем аудит

Среди главных тенденций минувшего года на рынке аудита и консалтинга большинство опрошенных нами компаний назвали рост спроса на услуги, повышенный интерес именно к консалтингу, а также стабильную ценовую политику.

Мобильная бухгалтерия

Сегодня большинство организаций оплачивают своим сотрудникам сотовую связь. С ее помощью ведутся переговоры, административная и управленческая работа. Польза сотовой связи для бизнеса очевидна.

Мужская бухгалтерия

В современном обществе принято считать, что бухгалтер это женская профессия

Кто виноват: директор или бухгалтер?

В октябрьском постановлении Верховный Cуд разъяснял порядок наложения штрафов на должностных лиц (директора и бухгалтера) компании по следующим статьям Кодекса об административных правонарушениях

Директор в роли главбуха

Формы регламентированной отчетности организаций предусматривают две подписи руководителя и главного бухгалтера. Но нередко в качестве главбуха выступает сам директор. Такое совпадение ответственных лиц имеет определенную специфику.

Аудитор характер, помноженный на знания

Стать аудитором означает для бухгалтера значительное продвижение по служебной лестнице.

Реформа бухучета

Как вы считаете, нужно ли реформировать российскую систему бухгалтерского учета в соответствии с требованиями современной экономики и МСФО?

Настоящий бухгалтер всегда найдет выход

Большинство бухгалтерских ошибок можно исправить. Главное при этом - сохранить свою репутацию, для чего нужны кадры нового типа.
 

 

Подписаться на свежий обзор зарплат

Ваше имя*

Ваш E-mail*

Нажимая кнопку "Подписаться", я даю свое согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 года №152-ФЗ "О персональных данных", на условиях и для целей, определенных Политикой конфиденциальности.

Обзор зарплат в отраслиСайт Группы кадровых агентств КАУС

г. Москва, Шлюзовая наб., д. 6, стр. 4
Телефон: (495) 660-35-40
e-mail: mail@kaus-group.ru

© 2017 Кадровое агентство
«КАУС-Финансы»

Политика конфиденциальности